En 2023, un total de 1,55 millones de personas se encontraban empleadas en el sector deportivo de la Unión Europea, representando el 0,76% del empleo total. Esta cifra muestra un incremento del 2,2% comparado con los 1,51 millones registrados en 2022.
Dentro de los países de la UE, Suecia lidera con la mayor proporción de personas trabajando en el ámbito deportivo, con un 1,33% del empleo total. Le siguen Dinamarca con un 1,25% y España con un 1,16%. En contraparte, las tasas más bajas de empleo en el sector deportivo se encontraron en Rumanía (0,28%), Bulgaria (0,37%) y Eslovaquia (0,40%).
El empleo en el sector deportivo difiere notablemente del empleo total en términos de composición por edad. Más de un tercio (37,4%) de las personas empleadas en el deporte tienen entre 15 y 29 años, una cifra que es más del doble de la proporción observada en el empleo general para este mismo grupo de edad, que se situó en 17,4% en 2023. La mayoría de los trabajadores en el deporte son personas de entre 30 y 64 años, constituyendo el 59,1% de los empleados, 20,6 puntos porcentuales menos que la misma franja etaria en el empleo total (79,7%). Los mayores de 65 años representan el 3,5% en el sector deportivo y un 3,0% en el empleo general. En cuanto al género, hay más hombres empleados en el sector deportivo que mujeres, con un 55,2% y 44,8% respectivamente. Esto refleja una brecha de género ligeramente mayor en este sector comparado con el empleo general, donde los ho...