CEMOSA, la multinacional española especializada en ingeniería y control de calidad para el sector de la construcción con presencia en más de 20 países en Europa, Latinoamérica y Asia, ha seleccionado a Eviden para la implementación de SAP SF Employee Central y Employee Central Payroll dentro de su estrategia de empresa digital e inteligente.
Esta tecnología tendrá un papel clave en los planes de crecimiento del negocio de la multinacional española e inicialmente se centrará en un nuevo sistema de autoservicio de RR.HH. El objetivo es permitir a los empleados gestionar sus propios datos, lo que ayudará a los equipos de RR.HH. a agilizar procesos, reducir costes y dedicar más tiempo a trabajar estratégicamente para añadir valor en actividades claves. Durante los últimos meses, Eviden ha colaborado con CEMOSA en la definición de la evolución de sus Sistemas de Información SAP de RR.HH., con un doble propósito: garantizar la transformación necesaria para sus sistemas de RR.HH. y contar con un aplicativo que garantice la evolución de funcionalidad al departamento de RR.HH. y su operativa futura.
Finalmente, se decidió que evolucionar hacia SuccessFactors era la mejor opción para CEMOSA. Una vez adquiridas las licencias del producto, la siguiente fase es desarrollar el proyecto de implantación de Employee Central y Employee Central Payroll.
SAP SuccessFactors Employee Central es un software de recursos humanos líder en el sector que mantiene una continua...